Retrouvez dans cette rubrique les anecdotes ou évènements qui constituent la vie de notre association.

Actualités

Ce mercredi 23 novembre 2022, le siège de l’Entraide Union organisait sa première journée d’intégration à destination des chefs de service nouvellement arrivés au sein de l’association. Douze nouveaux professionnels arrivés au cours de l’année ont ainsi pu partager des temps d’échanges et d’informations. La richesse de leurs expériences précédentes et la diversité de leurs profils a permis d’apporter des regards nouveaux sur les enjeux liés à la place des cadres de proximité au sein de l’Entraide Union. Animée par Marc Dégenétais, directeur général adjoint en charge du pôle APE (activité et projets d’établissements), elle a été rythmée par différentes interventions. Annabelle Zimmermann, directrice générale, a introduit cette journée en présentant l’association, ses valeurs et son projet. Elle a ainsi souligné l’importance, pour chaque professionnel, de pouvoir inscrire son intervention en tant que porteur de cette culture associative. Au-delà des enjeux liés à la culture de l’établissement au sein desquels ils exercent, il s’agit de proposer des espaces de travail collaboratif transversal sur le rôle et les missions de chacun. Des professionnels du pôle APE ont présenté le mode de fonctionnement et les outils mis à disposition des établissements. Une mise en perspective des dispositifs transversaux visant le soutien à… Lire la suite Journée d’accueil et d’intégration

Journée d’accueil et d’intégration

Pour clôturer la semaine des droits de l’enfant, le gouvernement a organisé le premier Comité interministériel à l’enfance le 21 novembre dernier. L’amélioration de la prise en charge des enfants vulnérables et protégés fait partie des chantiers prioritaires identifiés à cette occasion, de même que leur insertion sociale et professionnelle. La fluidité des parcours des usagers et leur accès à la citoyenneté pleine et entière sont au cœur du projet associatif de l’Entraide Union. Notre association demeure donc très attentive à ces annonces et espère qu’elles seront suivies d’effets. Pour les enfants en situation de handicap, nous soulignons notamment : le rapprochement des professionnels du médico-social de ceux de l’école pour favoriser à terme l’inclusion scolaire de tous les enfants ; la facilitation de l’accès aux soins des enfants polyhandicapés ou paralysés cérébraux via la création d’un forfait de soins ; le déploiement de 30 minutes d’activités physiques quotidiennes dans les ESMS ; l’extension des plateformes autisme et troubles du neuro-développement ; le lancement en 2023 d’une mission sur la prise en charge des enfants protégés en situation de handicap. Le taux de prévalence du handicap chez les enfants protégés serait dix fois plus élevé que pour les autres mineurs.… Lire la suite Comité interministériel à l’enfance

Comité interministériel à l’enfance

Le mois de l’ESS est l’occasion pour l’Entraide Union de s’assumer comme un acteur à part entière de ce secteur dont on parle tant mais aussi de revenir sur ce que comprend cette notion et sur les évènements clés qui ponctuent ce coup de projecteur annuel. Qu’entend-on par ESS ?  Novembre est le mois dédié à la promotion de l’économie sociale et solidaire. L’ESS est un mouvement social et économique composé de structures que la loi n°2014-856  définit comme remplissant les conditions cumulatives suivantes : un but poursuivi autre que le seul partage des bénéfices; une gouvernance démocratique prévoyant la participation des parties prenantes aux réalisations de l’entreprise; une gestion ayant pour objectif principal le maintien ou le développement de l’activité de l’entreprise. L’Entraide Union revendique sa place au sein de l’ESS  Les coopératives, mutuelles, associations et fondations y sont inscrites de plein droit. Répondant à tous les critères, l’Entraide Union est donc bien un acteur de l’ESS. Son action dans le secteur passe notamment par son adhésion à l’association l’ESPER (l’Economie sociale partenaire de l’école de la république). Même si le secteur social et médico-social a encore du mal à se sentir pleinement dans cette nouvelle appellation, nous devons… Lire la suite Le mois de l’économie sociale et solidaire (ESS)

Le mois de l’économie sociale et solidaire (ESS)

Depuis un an, le CMPP Ambroise Croizat de Grigny s’est associé à la PMI Les sablons  de voisine pour proposer un atelier mensuel parents/enfants, “les pieds mobiles”. Ce dispositif est issu d’un appel à projets de l’ARS au printemps 2021. Ces rencontres sont centrées sur la prévention et le repérage des troubles neurodéveloppementaux des enfants de 18 mois à 3 ans. Le dispositif est animé par une équipe pluridisciplinaire (2 médecins, 1 psychomotricienne, 1 éducatrice de jeunes enfants) et a pour objectifs de : Permettre une continuité dans le suivi des enfants de 18 mois à l’entrée en maternelle Faciliter l’accès aux soins Prévenir et repérer les troubles neurodéveloppementaux, Préparer et accompagner l’entrée en maternelle Soutenir les parents en leur proposant un espace collectif d’écoute et d’échange, Alors que le suivi médical des enfants de plus de 18 mois n’est souvent plus possible par la PMI de secteur,  le dispositif ”les pieds mobiles” permet de limiter les ruptures de parcours et les retards de prise en charge. Ce dispositif s’inscrit dans la continuité de l’axe 2 du projet associatif de l’Entraide Union qui vise, notamment, à améliorer la fluidité des parcours de soins et de prévention. Peuvent participer aux pieds… Lire la suite Les pieds mobiles

Les pieds mobiles

Un outil simplifié d’évaluation de la douleur chez les personnes dyscommunicantes avec troubles du spectre de l’autisme A l’Hôpital de jour Francine Klein (75012), des professionnels de l’Entraide Union ont participé à une matinée de sensibilisation à l’évaluation de la douleur et des troubles du comportement chez les patients autistes. Elle était organisée par l’association des services inter-associatifs d’Île-de-France (ASIA regroupement associatif dont l’Entraide Union fait partie) et animée par le Dr Saravane, médecin spécialiste de la douleur. Contexte : l’évaluation de la qualité et l’évaluation de la douleur dans les ESSMS* La loi de modernisation du système de santé du 26 janvier 2016 intègre la prévention de la douleur comme une priorité de la politique nationale de santé ; Dans les établissements sanitaires, l’anticipation, le soulagement de la douleur et l’utilisation d’échelles d’hétéro-évaluation pour les patients non communicants, sont des critères impératifs évalués lors de la certification (critère 1.2-08 du manuel de certification V2020) ; Le manuel d’évaluation de la qualité des ESSMS de 2022 insiste sur le « repérage et/ou l’évaluation et/ou le traçage des douleurs de la personne accompagnée » (pp 65-69). Pourquoi évaluer de manière systématique la douleur ? L’absence de diagnostic et de prise en charge… Lire la suite Un outil simplifié d’évaluation

Un outil simplifié d’évaluation

Un groupe de jeunes de l’EMP Pierre Huet a souhaité partager son envie d’évasion pour l’année 2022. Accompagné par leur enseignante, Bénédicte Lazare, il a eu l’idée de nous emmener faire un voyage en Amérique latine. L’objectif de ce projet était de rendre plus concret l’étude de la langue française et de donner du sens à l’apprentissage de la lecture, à travers l’évasion. En effet, celui-ci a permis entre autres de travailler la construction correcte des phrases, la cohérence d’un texte, le vocabulaire mais aussi la lecture de différents types de textes : album, documentaire, légende, description, recette… Les jeunes furent si fiers de ce beau travail ambitieux qu’ils décidèrent d’en faire un livre pour nous permettre de voyager avec eux. Il a été produit en quelques exemplaires par une imprimerie professionnelle ; nous vous proposons ici sa version numérique en téléchargement. Très bon voyage en Amérique latine à toutes et tous !

Voyage en Amérique latine

C’est aujourd’hui la cinquième édition du Duoday, un des temps forts de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées. A cette occasion, une entreprise, collectivité ou association accueille pendant une journée, une personne en situation de handicap en duo avec un professionnel volontaire. Au programme de cette journée sont prévues : découverte du métier et participation active. L’emploi étant vecteur d’inclusion, le Duoday est une opportunité pour : construire des ponts entre employeurs, associations, personnes en situation de handicap et acteurs de l’insertion professionnelle; promouvoir une société inclusive et la citoyenneté; valoriser les compétences et aptitudes des personnes handicapées. Le duoday dans nos établissements  Chaque année, de nombreux établissements de l’Entraide Union participent au Duoday. En effet, cet événement s’inscrit dans la continuité de son projet associatif qui vise à favoriser la participation de ses usagers à tous les aspects de la vie sociale et citoyenne, et en particulier le travail. A l’ESAT Les ateliers de Jemmapes La journée s’annonce prolifique : 25 travailleurs seront un duo avec un professionnel dans des secteurs d’activité variés. Des partenariats réguliers de l’établissement tels que  FDJ, Etam, Groupe Flo-Bertrand  ont accepté de participer au Duoday. L’ESAT les Ateliers de Jemmapes est très… Lire la suite Cinquième édition du Duoday !

Cinquième édition du Duoday !

L’ESAT les Ateliers de Jemmapes, dont les principales activités sont la restauration, la blanchisserie, le conditionnement et la bureautique, a été sélectionné pour participer à la 5ème promotion de l’Accélérateur de l’économie sociale et solidaire (ESS). L’ESS désigne un secteur qui rassemble des coopératives, mutuelles, associations ou fondations dont les activités sont fondées sur un principe d’utilité sociale et de lucrativité limitée et dont la gouvernance est participative. Entraide Union est un acteur de  l’ESS. Créé à l’initiative du conseil régional d’Île-de-France et géré par l’école de commerce HEC,  l’Accélérateur de l’ESS vise à accompagner les structures de l’ESS dans le pilotage de leur développement économique ainsi que dans le développement de leur impact social et environnemental. Les objectifs de ce programme sont les suivants : “établir une feuille de route stratégique claire, construire ou renforcer une stratégie de financement de la croissance, fédérer et former l’équipe dirigeante, rejoindre un réseau riche et dynamique”.  L’accompagnement proposé est multidimensionnel : diagnostics, mentorat d’experts, formation et missions opérationnelles de conseil sur la gouvernance, la stratégie commerciale et le pilotage de l’activité. Pendant 9 mois, l’ESAT va donc bénéficier de l’expertise des professionnels et étudiants d’HEC pour repenser sa stratégie de développement compte-tenu… Lire la suite Les Ateliers de Jemmapes sur les bancs d’HEC

Les Ateliers de Jemmapes sur les bancs d’HEC

Ça y est ! Les travaux au Café Signes sont terminés. Réalisés sur un mois, la cuisine et la salle de la restauration ont été refaites. La décoration intérieure de la salle de restauration a été repensée avec une nouvelle banquette ; un nouveau papier aux imprimés floraux apportant une touche de modernité à nos convives. On retrouve également dans la salle de restauration un écran diffusant des “tutoriels” pour apprendre aux non-signants les signes clés pour une commande dans un restaurant. Décoration, circulation et outils de communication participent ainsi à leur manière à l’amélioration de la relation entre travailleurs handicapés, équipe salariée et clients. La cuisine a été également revue dans sa globalité, du sol au plafond, comprenant le remplacement des équipements. Elle offre un espace ouvert pour une circulation plus fluide des trois personnes qui y travaillent . Cette réorganisation optimise l’activité en séparant les espaces “propres » de ceux prévus pour le lavage, tout en assurant la sécurité de chacun par rapport aux espaces de cuisson. C’est ainsi de meilleures conditions de travail mises en place pour nos salariés/usagers. A la veille de ses 20 ans, le Café Signes se dote d’un nouveau look. Nous vous y attendons… Lire la suite Un nouveau look pour le Café Signes !

Un nouveau look pour le Café Signes !

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